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-Recesso de final de ano-

Não haverá atendimento:

23/12 - Segunda-Feira
24/12 - Terça-feira
25/12- Quarta-feira

30/12 - Segunda-Feira
31/12 - Terça-feira
01/01- Quarta-feira

* Os demais dias, atendimento normal!

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Resolva tudo em um só lugar!

Aqui na Prevenir sua empresa consegue fazer todos os exames, documentos técnicos e regularizar o eSocial para ficar em conformidade com a lei. 
Nossos prazos são os melhores do mercado e você contará com profissionais especializados para garantir o melhor atendimento.

Venha conhecer a Prevenir Exames!

Aqui você encontra tudo o que procura para sua empresa em relação à Medicina Ocupacional, à Segurança do Trabalho e ao eSocial.

Conheça nossos
serviços

Assista ao vídeo para conhecer melhor a Prevenir e entender como podemos ajudar a sua empresa.

Conheça nossa
estrutura

Explore nossa estrutura e veja como a Prevenir transforma desafios em soluções, proporcionando mais segurança e eficiência
para sua empresa.

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Faça agora a manutenção do eSocial, permaneça em conformidade e 
evite multas!

Conheça no detalhe os
serviços que realizamos

Apoiamos sua empresa na conformidade com normas regulamentadoras e exigências legais em Segurança e Medicina do Trabalho, de acordo com os padrões nacionais e internacionais. Confie em nossa expertise para garantir a segurança do seu ambiente de trabalho.

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Medicina Ocupacional

Todos os exames são feitos no mesmo local. Resultados rápidos para otimizar o seu tempo e de seu colaborador.

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Segurança do Trabalho e eSocial

Prazo e qualidade por
um preço acessível.
Deixe a burocracia
conosco!

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Treinamentos
de NR

Treinamento de diversas NRs para seus colaboradores estarem seguros e certificados.

Por que escolher
a Prevenir?

Na Prevenir, sua empresa realiza todos os exames e documentos técnicos necessários, além de regularizar o eSocial, garantindo conformidade com a lei. Oferecemos os melhores prazos do mercado e profissionais especializados, assegurando um atendimento de excelência.

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Melhor prazo
de entrega

A entrega rápida de resultados e documentos é imprescindível para nós da Prevenir Exames.

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Nós vamos
até você

Realizamos os exames complementares na sede da sua empresa ou no seu campo de obra.

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Tudo em um
só lugar

Tudo é feito no mesmo lugar, facilitando a vida do seu colaborador bem como de sua empresa.

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Tecnologia
SOC

Sistema dedicado para análise de informações e monitoramento de colaboradores.

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Quem confia na
Prevenir Exames

Conheça alguns de nossos clientes que contam
com nossa parceria para estar em conformidade
com a lei de uma forma rápida e em conta!

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Estamos aptos a auxiliar negócios de todo o país

Unidades estrategicamente credenciadas para atender
às necessidades da sua empresa!

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Atendidas

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Perguntas Frequentes

Tem alguma dúvida? Aqui você encontra as perguntas
mais comuns sobre nossos serviços.

  • O que é SST?
    SST, ou Saúde e Segurança no Trabalho, refere-se a um conjunto de práticas e normas que visam proteger a saúde e a integridade física dos trabalhadores no ambiente laboral. Isso inclui a identificação e controle de riscos, a promoção de condições de trabalho seguras e a implementação de programas de prevenção de acidentes e doenças ocupacionais. O objetivo principal da SST é garantir um ambiente de trabalho saudável, prevenir acidentes e promover o bem-estar dos funcionários, contribuindo assim para a produtividade e eficiência da empresa.
  • O que é SST no eSocial?
    SST significa Saúde e Segurança no Trabalho. Trata-se de um conjunto de informações que as empresas precisam enviar sobre como estão protegendo a saúde e segurança de seus funcionários. Isso inclui dados sobre acidentes, doenças relacionadas ao trabalho e programas de prevenção. O objetivo é garantir um ambiente de trabalho seguro.
  • O que muda com a chegada do eSocial?
    A introdução do eSocial traz um controle mais rigoroso sobre a Saúde e Segurança no Trabalho. As empresas precisam atender suas obrigações e estar preparadas para fiscalizações. Embora a maneira de cuidar da SST não mude, o eSocial facilita a organização e o envio dos dados de forma eletrônica para o governo, reunindo informações como vínculos, contribuições previdenciárias e acidentes de trabalho em um só lugar.
  • O que acontece se uma empresa não enviar as informações de SST para o eSocial?
    Se uma empresa não enviar as informações de Saúde e Segurança no Trabalho (SST) para o eSocial dentro dos prazos estabelecidos, ela pode enfrentar penalidades, incluindo multas. O não cumprimento das obrigações relacionadas ao eSocial pode resultar em autuações por parte da fiscalização do trabalho, além de trazer implicações legais e financeiras. As multas podem variar de acordo com a gravidade da infração e a quantidade de informações não enviadas. Além disso, a falta de envio dos dados pode comprometer a capacidade da empresa de defender-se em casos de acidentes de trabalho, uma vez que o eSocial é um importante registro para garantir os direitos dos trabalhadores. Portanto, é fundamental que as empresas mantenham sua documentação em dia e cumpram com suas obrigações no eSocial para evitar sanções.
  • Quais são os eventos obrigatórios de SST?
    Existem três principais eventos de SST que devem ser reportados ao eSocial: S-2210 – Comunicação de Acidente de Trabalho: utilizado para informar acidentes de trabalho, mesmo que o funcionário não se afaste de suas atividades. Esse evento deve ser enviado sempre que ocorrer um acidente. S-2220 – Monitoramento da Saúde do Trabalhador: registra informações sobre a saúde dos funcionários, como exames e avaliações clínicas realizadas durante o vínculo empregatício. S-2240 – Condições Ambientais do Trabalho – Fatores de Risco: registra as condições do ambiente de trabalho e a exposição a riscos, que pode afetar a saúde e segurança dos trabalhadores, além de determinar se há necessidade de pagar adicional para aposentadoria especial.
  • O que é a CAT e qual a sua importância?
    A CAT, ou Comunicação de Acidente de Trabalho, é um documento que deve ser preenchido pelo empregador sempre que um funcionário sofre um acidente de trabalho ou adquire uma doença ocupacional. A CAT serve para formalizar o acidente junto ao INSS (Instituto Nacional do Seguro Social) e é essencial para que o trabalhador tenha acesso aos direitos relacionados, como a concessão de benefícios por incapacidade, aposentadoria especial e outros direitos trabalhistas. Além disso, a CAT ajuda na coleta de dados sobre acidentes e doenças no ambiente de trabalho, contribuindo para a melhoria das condições de saúde e segurança no âmbito laboral. É importante que a CAT seja emitida rapidamente, dentro dos prazos estabelecidos pela legislação, para garantir a proteção dos direitos do trabalhador.

Ainda tem alguma dúvida?

Clique no botão abaixo e entre em contato com a gente!

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DET - Domicílio Eletrônico Trabalhista:
a nova fiscalização de SST.

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